Якласс. Педсовет в прошлом году предложил варианты, как провести необычный августовский педсовет. Публикация завоевала популярность. Поэтому предлагаем вам новую порцию идей, которыми делится Ирина Деветьярова из Ижевска. Как превратить педсовет в праздник?
Иллюстрация depositphotos.com
Радость встречи после отпуска, знакомство с новыми педагогами, хорошие новости, поздравления. Августовский педсовет для меня — праздник. Но не для моих коллег. На вопрос, что такое хороший педсовет, они ответили: «когда не ругают, а советуют и помогают», «нет общих фраз, что все виноваты и всех нужно наказать», «возникает ощущение нового».
1. «Ключевые направления достижения стратегической цели по вхождению России в число 10 ведущих стран мира по качеству образования»
2. «Модернизация воспитательной деятельности образовательных организаций, внедрение примерной программы воспитания в общеобразовательных организациях»
3. «Актуальные направления трансформации образования: перспективы и новые возможности развития традиционного образования».
Сегодня много забот перед началом учебного года, и очень большой соблазн у администраторов организовать всё под копирку, то есть формально. Поэтому я решила предложить идеи, которые помогут воспринять школьный августовский педсовет как праздник. Можно использовать их как канву события, можно комбинировать, а можно включить отдельным элементом, чтобы разбавить официоз. Надеюсь, педсовет-2020 запомнится надолго и сплотит ваш коллектив.
1. Обряд и инициация.
Кто? Учителя, которые впервые переступили порог образовательной организации.
Что? Ритуалы, символические испытания, клятвы, тесты.
Как? Новые педагоги перед педсоветом знакомятся с основными правилами, ценностями, миссией, особенностями школы, изучают документы, беседуют с коллегами. Именно им предлагается осветить темы, которые определило Министерство просвещения в качестве первого выступления. Пусть сразу покажут себя!
Остальные испытания могут быть шуточными. Например, тест на знание истории школы в Kahoot (заодно и старожилы освежат воспоминания). Или «Чёрный ящик», с помощью которого молодой педагог узнает, что его ждёт на новом рабочем месте. Ему предлагается доставать из ящика или на ощупь определять с завязанными глазами разные предметы, и «завуч-предсказательница» предугадает его профессиональную судьбу.
В финале испытаний учителя могут пройти через символическую арку из воздушных шариков, пообещав тем самым работать на благо школы и загадав желание на счастье. Директор школы торжественно выдаёт журнал, ежедневник учителя, ключи от кабинета, пароль от Wi-fi школы, документ с наказами.
2. Живая история
Кто? Учителя, которые очень давно работают в школе.
Что? Презентации, клипы, публикации в блогах.
Как? Начинаем педсовет с «живого коридора», когда под аплодисменты коллег идут педагоги, которые очень давно работают в школе. Как вариант — через процедуру могут пройти все педагоги, «выжившие» после дистанционного обучения. Далее может быть показана презентация «Живая история» — вспомним истории учителей, связанные с интересными и знаменательными событиями в школе, или с людьми, с которыми они взаимодействовали. Педсовет можно закончить тем, что опытный учитель, которого представляли, будет наставником для молодого, и этот союз напутствуют приветственными словами.
Другой вариант — составить древо, похожее на генеалогическое, которое покажет связи всех педагогов между собой. Родственные отношения, кто у кого учился в детстве, кто кого рекомендовал на работу, кто у кого наставник, как шёл карьерный рост. Всё это можно сделать на стене, оформленной ватманами с фотографиями, датами, линиями времени значимых событий.
3. День Интернета
Кто? Самые успешные учителя в период дистанционки.
Что? Игра с помощью программ Zoom, Padlet, Mentimeter, Kahoot и т.д.
Как? Самые продвинутые учителя становятся наставниками команды. Все остальные участники случайным образом с помощью «бота» делятся на команды. Задача — презентовать школу, раскрыть тему, предложенную министерством, самым креативным образом, хоть в комиксах. За понравившийся проект пусть голосуют ученики и родители, а по итогам можно собрать лучшие предложения и составить общую презентацию. В процессе подготовки презентаций учителя смогут прокачать свои навыки в конкретной программе.
В прошлом году мы уже делились советами для выступающих на педсовете — в этом они по-прежнему актуальны.
Удачи!
4. Праздник непослушания.
Кто? Школьные таланты.
Что? Творческие конкурс.
Как? В качестве рабочего материала берём серьёзные темы, предложенные Минпросвещения, и предлагаем педагогам сделать из них вредные советы в стиле Григория Остера или взять видеозапись заседания Госдумы и переозвучить её по теме в интересах педагогов. Если необходимо, после такой весёлой разминки могут прозвучать и «серьёзные» доклады.
5. Задачки из жизни.
Кто? Все участники.
Что? Решение педагогических задач из реальной жизни.
Как? Провести в форме чемпионата. Каждая группа выполняет домашнее задание — вспоминает один реальный забавный случай из практики и придумывает один вымышленный. Задача каждой группы — презентовать свои ситуации, предложить интересные решения коллегам, в том числе угадать, где вымышленная ситуация, а где настоящая.
Победу можно определить в нескольких направлениях: «Команда, которая угадала все реальные ситуации», «Команда, которая предложила интересные рекомендации», «Команда, у которой не угадали вымышленную ситуацию» и т.д.
Праздник-педсовет поможет педагогическому коллективу войти в новый учебный год с хорошим настроением!
Об авторе: Ирина Деветьярова, заместитель директора МБОУ ДО «Центр детского творчества» г. Ижевска Удмуртской Республики
Партнерский материал