С нового учебного года зарплата столичных преподавателей
иностранного языка, согласно единой тарифной сетке (ЕТС), вдвое превышает
оклады остальных предметников. Реакция остальных учителей на такое событие в
комментариях не нуждается.
В этом учебном году иностранные языки в Москве поставлены во главу всей учебной программы. В основе лидерства инязов стоит постановление Правительства города от 12 декабря 2006 года, предусматривающее ряд мер по «повышению качества преподавания иностранного языка в школах», пишет «Время новостей». Ключевой мерой в «повышении качества» стало выделение дополнительных финансов на повышение зарплат учителей иняза. Как ранее отмечал Первый заместитель мэра в Правительстве Москвы, руководитель Комплекса экономической политики и развития города Юрий Росляк, школьные преподаватели английского, французского, немецкого, испанского «должны зарабатывать столько же, сколько люди со знанием иностранных языков в филиалах зарубежных компаний».
Педагоги о прошлогодних обещаниях успели позабыть. Но, когда в школьные
бухгалтерии «спустили» новые тарифные сетки, обстановка в педагогических коллективах
стала накаляться: зарплата учителя иностранного языка теперь составляет до 40
тыс. рублей. Как сообщил Председатель Московской городской организации
профсоюза
работников народного образования и науки РФ Сергей Кузин, столько зарабатывает далеко не каждый директор московской школы. По мнению представителей профессионального сообщества, подобное расслоение внутри педагогических коллективов стало раздражителем, неминуемо ведущим к обострению как климата внутри школы, так и социальной обстановки в целом.
Средняя заработная плата учителей самой массовой категории (12-14 разряда) с нового учебного года вырастет с 17 тыс. до 23 тыс. рублей. У «иностранцев», с учетом намеченного мэрией роста учебной нагрузки, она будет почти вдвое больше. В профсоюзе работников образования опасаются, что в рамках одной из самых массовых профессий может случиться раскол, подобный тому, что произошел после административного разделения медиков в рамках нацпроекта «Здоровье» на высокооплачиваемых врачей первичного звена и «прочих специалистов».
Как объяснили в Департаменте образования Москвы, «на кадры со знанием иностранного языка сегодня в городе слишком большой спрос, и общеобразовательным учреждениям приходится конкурировать за специалистов с коммерческими структурами». Поэтому московское правительство вынуждено идти на несправедливые в отношении других педагогов меры. В Мосгордуме считают, что эта мера хоть и неоднозначная, но необходимая. По словам депутата Мосгордумы Евгения Бунимовича, у города две альтернативы: «Либо мы допускаем дифференциацию учителей, либо допускаем дефицит тех педагогов, в которых московское образование остро нуждается». Депутат уверен, что, выбрав второе, московские власти «острых конфликтных ситуаций в педагогической среде не вызовут».
{mosimage}
