Назад К другим статьям
#Учиться #Жить

Управление развитием в нестабильных системах

Управление развитием в нестабильных системах

17 сентября, 12:37

#Подборки #Читателям

17 сентября, 12:37

Статья подготовлена с участием эксперта:

Фотография автора

.

Редактор каналов «Школьная Команда» и «LEGO Education»

«У того, кто не знает, куда плыть, не бывает попутного ветра», — эксперт образовательного сообщества Витольд Ясвин.

В новом выпуске «Разговоров в Директорской» поговорили с доктором психологических и педагогических наук, профессором Института педагогики и психологии образования МГПУ, лауреатом Премии Правительства РФ в области образования Витольдом Ясвиным.

Тема эфира: «Управление развитием в нестабильных системах». Можно ли сохранить устойчивость в нестабильной системе образования? Как не выгореть, продолжать развиваться самому и мотивировать команду? Зачем нужно видение развития своей организации, и так ли важен личностный потенциал руководителя? Кто правит миром: троечники или отличники? И зачем самураю любоваться садом?

02:24 Чем стабильность отличается от нестабильности?

06:27 О противоречиях в нестабильных системах

09:21 Цели, смыслы и приоритеты образования

10:45 О личностном потенциале

12:12 Кто правит миром: троечники или отличники?

17:38 Об успешности директора

24:06 Пять базовых моделей школ

26:02 Бермудский треугольник современных школ

28:43 Как директору не выгореть?

37:28 Что делает обучение директора эффективным?

39:40 О романтичности педагогики

43:08 Что самое главное в жизни?

49:35 Пять ключевых компетенций человека

50:32 Ложная гипотеза современного образования

01:00:54 Зачем самураю любоваться садом?

Партнерский материал